10月10日上午，省國(guó)資委考核分配處處長(zhǎng)李新一行赴安徽三建調(diào)研檢查農(nóng)民工實(shí)名制管理工作。建工控股黨委委員、紀(jì)委書(shū)記、監(jiān)察專員王汪苗接待來(lái)訪一行并講話。集團(tuán)人力資源部部長(zhǎng)朱金蓉，安徽三建黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)何洪春，黨委副書(shū)記、總經(jīng)理徐少華參加會(huì)議。

   會(huì)上，王汪苗對(duì)李新一行的到來(lái)表示誠(chéng)摯的歡迎，介紹了集團(tuán)近年來(lái)農(nóng)民工實(shí)名制管理情況，對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目農(nóng)民工工資支付情況進(jìn)行了詳細(xì)介紹。何洪春介紹了安徽三建農(nóng)民工實(shí)名制管理情況以及恒大項(xiàng)目農(nóng)民工工資支付情況。李新對(duì)集團(tuán)農(nóng)民工管理工作及恒大項(xiàng)目農(nóng)民工工資支付工作給予高度評(píng)價(jià)，并在總結(jié)講話中強(qiáng)調(diào)，一是提高政治站位，充分認(rèn)識(shí)做好保障農(nóng)民工工資支付工作的重要意義。二是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，壓實(shí)工作責(zé)任，進(jìn)一步明確工資支付責(zé)任主體，進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)責(zé)任擔(dān)當(dāng)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。三是認(rèn)真排查工作中的短板與不足，建立問(wèn)題清單和負(fù)面清單，精細(xì)化分析農(nóng)民工工資支付管理流程。四是堅(jiān)持零容忍，加強(qiáng)工資支付源頭防范和風(fēng)險(xiǎn)防控。

   隨后，李新一行到安徽三建合肥朗科新能源有限公司合肥產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)項(xiàng)目實(shí)地檢查農(nóng)民工實(shí)名制管理工作。